Toelichting

Ondersteuning bij het opzetten en voeren van functioneringsgesprekken
HR-adviseurs kunnen ondersteunen bij het voeren van functioneringsgesprekken. Hierbij kan gedacht worden aan het adviseren over gespreksvoorbereiding, in te zetten instrumenten en vastlegging van afspraken.

Informatieverstrekking aan werknemers over de eigen rol bij blijvende inzetbaarheid
Adviseurs kunnen ondersteuning bieden bij het uitleggen aan (groepen of individuele) werknemers van het belang van blijvende inzetbaarheid. Bekeken vanuit het werknemerperspectief en de rol van het voeren van functioneringsgesprekken daarbij.

Kosteloze trainingen op het gebied van functioneringsgesprekken
Twee maal per jaar worden door VOC door het hele land workshops personeelsbeleid georganiseerd, die door werkgevers in de Carrosseriebranche kosteloos zijn te bezoeken. Doel hiervan is om ondernemers te ondersteunen met hun personeelsbeleid. Elk half jaar staat een ander onderwerp centraal. Door uw belangstelling kenbaar te maken, wordt u op de hoogte gehouden van mogelijke data in uw regio.

Bijdrage aan de scholingskosten die voortkomen uit tijdens de functioneringsgesprekken gemaakte scholingsafspraken met 50+’ers
Voor 50+’ers waarvoor op basis van functioneringsgesprekken en een opleidingsplan aantoonbaar scholingsafspraken zijn gemaakt en uitgevoerd, levert OOC een bijdrage van € 600,- aan de opleidingskosten.